فروش فایل

دانلود رایگان فایل

فروش فایل

دانلود رایگان فایل

برنامه راهبردی دروس پایه دوازدهم رشته انسانی

RSS feed.

  • [unable to retrieve full-text content]

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید

 

مبانی نظری و پیشینه رابطه فعالیت های فوق برنامه با خودکارامدی تحصیلی و عملکرد تحصیلی

مبانی نظری و پیشینه رابطه فعالیت های فوق برنامه با خودکارامدی تحصیلی و عملکرد تحصیلی

RSS feed.

  • مبانی نظری و پیشینه رابطه فعالیت های فوق برنامه با خودکارامدی تحصیلی و عملکرد تحصیلی
    مبانی نظری و پیشینه رابطه فعالیت های فوق برنامه با خودکارامدی تحصیلی و عملکرد تحصیلیدسته: روانشناسی و علوم تربیتی
    بازدید: 3 بار
    فرمت فایل: docx
    حجم فایل: 81 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 43

    مبانی نظری و پیشینه رابطه فعالیت های فوق برنامه با خودکارامدی تحصیلی و عملکرد تحصیلی

    قیمت فایل فقط 12,000 تومان

    خرید

    بصورت فایل ورد

    همراه با منابع

    2-1-  بخش اول: پیشینه مبانی فعالیت های فوق برنامه. 13

    2-1-1. فعالیت های فوق برنامه. 13

    2-1-1-1. تعریف فعالیت های فوق برنامه. 13

    2-1-1-2. ضرورت و اهمیت فعالیت های فوق برنامه. 14

    2-1-1-3. اهداف فعالیت های فوق برنامه. 15

    2-1-1-4. عناصر برنامه درسی.. 16

    2-1-1-5. هدف ها در برنامه درسی.. 16

    2-1-1-6. برنامه درسی فوق برنامه. 17

    2-1-1-7.  نظریه های مرتبط با فعالیت های فوق برنامه. 18

    2-2. بخش دوم: پیشینه مبانی خودکارآمدی تحصیلی.. 19

    2-2-1- خودکارآمدی.. 19

    2-2-2-  تاریخچه خودکارآمدی.. 20

    2-2-3-  خودکارآمدی تحصیلی.. 21

    2-2-3-  ابعاد خودکارآمدی.. 22

    2-2-3-  مراحل خودکارآمدی در گستره زندگی.. 23

    2-2-3. منابع خودکارآمدی.. 24

    2-2-3-1. تجارب موفقیت آمیز. 24

    2-2-3-2. تجارب جانشینی.. 25

    2-2-3-3. متقاعد سازی کلامی.. 25

    2-2-3-4. برانگیختگی فیزیولوژیکی.. 26

    2-3. بخش سوم: پیشینه مبانی عملکرد تحصیلی.. 26

    2-3-1. عملکرد. 26

    2-3-2. تاریخچه ارزیابی عملکرد. 26

    2-3-3. عملکرد تحصیلی.. 27

    2-3-3. نظریه های عملکرد تحصیلی.. 28

    2-3-3-1. نظریه انتظار معلم.. 28

    2-3-3-2. الگوهای انگیزشی.. 29

    2-3-3-3. الگوی یادگیری شناختی.. 32

    2-3-3-4. تئوری یادگیری اجتماعی.. 32

    2-3-4. عوامل مؤثر بر عملکرد تحصیلی.. 33

    2-3-4. ارتباط عملکرد تحصیلی وخودکارآمدی تحصیلی.. 36

    2-3-5. ارتباط فعالیت های فوق برنامه و عملکرد تحصیلی دانش آموزان. 36

    2-3. بخش سوم: تحقیقات انجام شده در ارتباط با تحقیق.. 37

    2-3-1. تحقیقات داخلی: 37

    2-3-2. تحقیقات خارجی: 41

    خلاصه: 43

    قیمت فایل فقط 12,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : مبانی نظری و پیشینه رابطه فعالیت های فوق برنامه با خودکارامدی تحصیلی و عملکرد تحصیلی

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید

 

پاورپوینت مدیریت برنامه ریزی و توسعه آموزش کارکنان (ادوارد دمینگ)

پاورپوینت مدیریت برنامه ریزی و توسعه آموزش کارکنان (ادوارد دمینگ)

RSS feed.

  • پاورپوینت مدیریت برنامه ریزی و توسعه آموزش کارکنان (ادوارد دمینگ)
    پاورپوینت مدیریت برنامه ریزی و توسعه آموزش کارکنان (ادوارد دمینگ)دسته: پاورپوینت
    بازدید: 3 بار
    فرمت فایل: ppt
    حجم فایل: 76 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 26

    دانلود پاورپوینت مدیریت برنامه ریزی و توسعه آموزش کارکنان (ادوارد دمینگ) بررسی مدیریت برنامه ریزی و توسعه آموزش کارکنان (ادوارد دمینگ) پاورپوینت جامع و کامل مدیریت برنامه ریزی و توسعه آموزش کارکنان (ادوارد دمینگ) کاملترین پاورپوینت مدیریت برنامه ریزی و توسعه آموزش کارکنان (ادوارد دمینگ) پکیج پاورپوینت مدیریت برنامه ریزی و توسعه آموزش کارکنان

    قیمت فایل فقط 5,000 تومان

    خرید

    نوع فایل: پاورپوینت (قابل ویرایش)

     قسمتی از متن پاورپوینت :

    تعداد اسلاید : 26 صفحه

    مدیریت برنامه ریزی وتوسعه آموزش کارکنان ( ادوارد دمینگ)

    مدیریت برنامه ریزی وتوسعه
    آموزش کارکنان بیوگرافی : تولد :14 اکتبر 1900آیوا آمریکا
    مرگ : 20 دسامبر 1993
    دکترا ریاضیات وفیزیک از دانشگاه ییل 1928
    مشاور آماری در اداره آمار آمریکا 1945-1935 بیوگرافی (ادامه) استاد آمار دانشگاه نیویورک 1993-19946
    آموزش مدیریان ومهندسان ژاپنی 1947
    کار برای شرکت فورد 1982-1979
    شیوه تفکر:   شیوه تفکر دمینگ اساسا مبتنی بر کارهای شوارت (shewhart  ) شکل گرفت .
    منجر به شناخت دو نوع از تغییر در فرآیندها شد :

    تغییر کنترل نشده

    تغییر کنترل شده فلسفه دمینگ
    دکتر دمینگ معتقد بود که با اتخاذ اصول مدیریت مناسب سازمان می تواند کیفیت را افزایش وهمزمان هزینه ها را از طریق کاهش ضایعات ودوباره کاری ها وایجاد وفاداری برای مشتری کاهش دهد .  فلسفه دمینگ  دمینگ : تنها تلاش سخت کافی نیست. کاهش هزینه هم به تنهایی کافی نیست. مسئله عدم وجود کارگرنیست مسئله در راس تشکیلات قرار گرفته است یعنی مدیریت. باید سیاستی برای کیفیت وجود داشته باشد. کیفیت در بالا ساخته می شود. در هیات مدیره . (انقلاب دمینگ . 1378 . ترجمه مرکز آموزشی سازمان مدیریت دولتی )
    درک‌ فلسفة‌ مدیریت‌ دمینگ‌ نیازمند درک‌ چهار قاعده‌ کلی‌ است‌ :  1-کیفیت‌ و هزینه‌ ضد هم‌ یا جایگزین‌ هم‌ نیستند که‌ بهبود یکی‌ به‌ بهای‌ از دست‌ رفتن‌ دیگری‌ باشد ، برعکس‌ ، دایما" می‌ توان‌ هر دو را بهبود بخشید .

    2-از دیدگاه‌ دمینگ‌ ، کیفیت‌ را از نقطه‌ نظر مشتری‌ بهتر می‌ توان‌ درک‌ کرد درک‌ فلسفة‌ مدیریت‌ دمینگ‌ نیازمند درک‌ چهار قاعده‌ کلی‌ است‌ : 3 تغییرپدیده‌ ای‌ است‌ که‌ بطور طبیعی‌ ایجاد میشود ولی‌ یک‌ استثناء یا اشتباه‌ نیست‌ . بسته‌ به‌ اینکه‌ ما بایک‌ سیستم‌ با ثبات‌ یا بی‌ ثبات‌ روبرو هستیم‌ ، باید با نوسان‌ برخورد متفاوتی‌ داشته‌ باشیم‌

    4-همکاری وارتباط ، امری‌ اساسی‌ است‌ که‌ به‌ بهبود می‌ انجامد . باورهای اشتباه مدیران و جامعه غرب و راهکارهای فلسفه دمینگ غربیان از نخستین روزهای زندگی آموزش دیده اند رقابت کنند و برای رتبه و مقام همدیگر را کنارزنند.

    فلسفه دمینگ :مدیران باید روحیه تعاون را در افراد بوجود آورند. باورهای اشتباه مدیران و جامعه غرب و راهکارهای فلسفه دمینگ - اگر قرار است کسی در غرب برنده شود عده ای دیگر باید بازنده باشند. (در فلسفه دمینگ همه برنده هستند.)

    برای پیش افتادن باید نظر بالادست را جلب کرد.( این در فرآیند تولید کمی حقیقت دارد. ولی درسیستم کیفیت هدف رضایت مشتری است. )

    باورهای اشتباه مدیران و جامعه غرب و راهکارهای فلسفه دمینگ - هرگاه اشتباهی صورت گیرد حتما کسی باید سرزنش شود.

    در فلسفه دمینگ این اشتباه از جانب فرد نیست بلکه سیستم اشتباه است. زیرا عملکرد به فرد بستگی چندانی ندارد و بیشتر از سیستمی ناشی میشود که او در آن کار می کند. باورهای اشتباه مدیران و جامعه غرب و راهکارهای فلسفه دمینگ    مدیران غربی همیشه می خواهند اولین باشند.

    ( در نظریه دمینگ تغییر وپیشرفت یک فرآیند اصلاح دایمی است. ما یک شبه نمی توانیم تغییر کنیم. )
    باورهای اشتباه مدیران و جامعه غرب و راهکارهای فلسفه دمینگ - تیلوریسم به مدیران آموخته است که برای بهتر انجام دادن کار باید آن را به بخش های کوچکتر تقسیم کرد.


    توجه: متن بالا فقط قسمت کوچکی از محتوای فایل پاورپوینت بوده و بدون ظاهر گرافیکی می باشد و پس از دانلود، فایل کامل آنرا با تمامی اسلایدهای آن دریافت می کنید.

    قیمت فایل فقط 5,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : دانلود پاورپوینت مدیریت برنامه ریزی و توسعه آموزش کارکنان (ادوارد دمینگ) , بررسی مدیریت برنامه ریزی و توسعه آموزش کارکنان (ادوارد دمینگ) , پاورپوینت جامع و کامل مدیریت برنامه ریزی و توسعه آموزش کارکنان (ادوارد دمینگ) , کاملترین پاورپوینت مدیریت برنامه ریزی و توسعه آموزش کارکنان (ادوارد دمینگ) , پکیج پاورپوینت مدیریت برنامه ریزی و توسعه آموزش کارکنان

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید

 

پاورپوینت تاریخچه پیدایش مدیریت ریسک و برنامه های ایمنی

پاورپوینت تاریخچه پیدایش مدیریت ریسک و برنامه های ایمنی

RSS feed.

  • پاورپوینت تاریخچه پیدایش مدیریت ریسک و برنامه های ایمنی
    پاورپوینت تاریخچه پیدایش مدیریت ریسک و برنامه های ایمنیدسته: بیمه
    بازدید: 1 بار
    فرمت فایل: pptx
    حجم فایل: 1043 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 39

    پاورپوینت آماده ارائه کلاسی با عنوان تاریخچه پیدایش مدیریت ریسک و برنامه های ایمنی در حجم 39 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کامل شامل نگاه تاریخی به مدیریت ریسک، تلاش های انجام شده در راستای ارتقاء اصول مدیریت ریسک، انجمن ریسک و بیمه آمریکا (ARIA)، انجمن مدیریت ریسک و بیمه(RIMS)، انجمن غربی ریسک و بیمه (WRIA)، انجمن بین المللی مطالعه اقتصاد بی

    قیمت فایل فقط 9,000 تومان

    خرید

    عنوان: پاورپوینت تاریخچه پیدایش مدیریت ریسک و برنامه های ایمنی

    دسته: مدیریت بیمه- حسابداری- مدیریت مالی- مجموعه مدیریت

    فرمت: پاورپوینت

    تعداد اسلاید: 39 اسلاید

    این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان " تاریخچه پیدایش مدیریت ریسک و برنامه های ایمنی" می باشد که در حجم 39 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده که بخشهای عمده آن شامل موارد زیر می باشد:

    نگاه تاریخی به مدیریت ریسک

    تلاش های انجام شده در راستای ارتقاء اصول مدیریت ریسک

    انجمن ریسک و بیمه آمریکا (ARIA)

    انجمن مدیریت ریسک و بیمه(RIMS)

    انجمن غربی ریسک و بیمه (WRIA)

    انجمن بین المللی مطالعه اقتصاد بیمه مشهور به انجمن ژنو (GA)

    انجمن آمریکایی مدیریت ریسک بهداشتی (ASHRM)

    قانون بهداشت و ایمنی حرفه ای(OSHA)
    استاندارد های مدیریت ایمنی و بهداشت حرفه ای و حفاظت محیط زیست

    استانداردهای مدیریت ایمنی بهداشت حرفه ای و محیط زیست

    استاندارد های خاص مدیریت ریسک

    استانداردهای توافق شده

    بهترین شیوه ها در حوزه استانداردها

    تفاوت اصول مدیریت ریسک واستانداردها

    ISO:سازمان بین المللی استاندارد(ایزو)

    مدل بلوغ ریسک برای مدیریت ریسک شرکتی

    مقایسه استانداردهای رایج مدیریت ریسک

    پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.

    قیمت فایل فقط 9,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : دانلود پاورپوینت تاریخچه پیدایش مدیریت ریسک و برنامه های ایمنی , نگاه تاریخی به مدیریت ریسک , تلاش های انجام شده در راستای ارتقاء اصول مدیریت ریسک , انجمن ریسک و بیمه آمریکا (ARIA) , انجمن مدیریت ریسک و بیمه(RIMS) , انجمن غربی ریسک و بیمه (WRIA) , انجمن بین المللی مطالعه اقتصاد بیمه مشهور به انجمن ژنو (GA) , انجمن آمریکایی مدیریت ریسک بهداشتی (ASHRM)

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید